Formations, bilan de compétences
Nos formations sont réalisées sur-mesure et peuvent voir leur contenu modifié en fonction de votre demande. Elles sont réalisées sur nos sites ou sur le vôtre et donnent lieu à une convention dans laquelle est intégrée le programme de la formation et les résultats attendus.
Nous intervenons sur les thèmes suivants :
– Prévention, gestion des conflits, de l’agressivité et de la violence
– Formation de formateur (formation initiale et complémentaire)
– Formation à la conduite d’entretiens
– Formations management
– Identification et gestion des risques psychosociaux
– Formation à la gestion des personnalités
– Formations aux tests psychotechniques (aptitudes et personnalité)
Les bilans de compétences font l’objet d’une convention tripartie et répondent à la législation en vigueur. Ils peuvent prendre dans certains cas une orientation coaching afin de valider et développer les axes d’orientation.
Evaluations
PSYCHAFEB offre aux entreprises son expertise dans l’évaluation interne et externe de candidats à un poste grâce à sa méthodologie d’entretiens et à l’élaboration de batteries de tests psychotechniques reconnus sur le territoire français mais aussi internationalement.
Conformément à votre demande nous réalisons un processus d’évaluation sur-mesure en fonction de votre structure, du type de poste et niveau de formation exigé ou capacités demandées.
Nous mettons à votre disposition un consultant qui sera votre interlocuteur pour affiner votre demande et travaillons en équipe afin d’élaborer notre action de façon claire et adaptée..
Psychologie clinique, psychothérapies
– Psychothérapies
– Thérapies de soutien
– Thérapies du trauma
– Thérapies de couple
– Gestion du stress professionnel, épuisement professionnel, burn out
– Entretiens d’accompagnement au changement